SAP Business Analyst - Supply Chain & Quality

Per il potenziamento di una società recentemente entrata a far parte del Gruppo Theras, riconosciuta come leader nel mercato dell’autocura medicale in Italia, siamo alla ricerca di un/una SAP Business Analyst - Supply Chain & Quality che riportando al manager di funzione, avrà la responsabilità di garantire la gestione e l’ottimizzazione dei processi di Supply Chain e Qualità attraverso i moduli SAP S/4HANA (MM, PP, WM, QM), in un contesto ad alto volume e con circa 1600 codici materiali. La figura assicura la coerenza dei flussi logistici e produttivi, il controllo qualità e il supporto agli utenti, contribuendo all’efficienza operativa e alla conformità dei processi.

Chi siamo

Il Gruppo Theras è oggi una realtà italiana leader nello sviluppo e nella commercializzazione di tecnologie d'avanguardia per il trattamento e il monitoraggio di patologie croniche come diabete, dolore cronico ed obesità. L’azienda, che pone il paziente al centro della propria visione, collabora con gli operatori sanitari in tutto il territorio nazionale. Ad oggi le principali partnership strategiche sono con aziende americane, quali Dexcom e Insulet, per l’area terapeutica del Diabete, Nevro, che ha brevettato un'esclusiva terapia per il trattamento del dolore cronico e Gelesis per l'area terapeutica della gestione del peso. La società rientra tra le prime 50 aziende in tutta Europa nella classifica Europe's Fastest Growing Companies del Financial Times e da 5 anni sta ricevendo premi e riconoscimenti per le performance gestionali e l'affidabilità finanziaria.

Lavorare in Theras:

Far parte del Gruppo Theras significa entrare in una realtà in cui vi è la possibilità di esprimere il proprio potenziale e contribuire attivamente e a tutti i livelli con idee e progetti; i nostri collaboratori divengono protagonisti non solo della propria crescita personale e professionale, ma anche della crescita dell’organizzazione stessa.

Theras vanta un team di persone appassionate ed un ambiente unico: creiamo gruppi di lavoro con competenze ed esperienze diverse, favoriamo la condivisione e la cooperazione, offriamo un'organizzazione chiara e snella, per far sì che le idee di valore possano rapidamente divenire realtà. Abbracciamo il miglioramento continuo: abbiamo introdotto metodologie per la revisione dei processi a partire dai contributi e suggerimenti del singolo, che è considerato il maggior esperto del processo in cui opera. Crediamo fermamente nel valore della formazione: disegniamo piani formativi sulle esigenze delle singole funzioni e persone, per accompagnare la loro crescita; offriamo supporto e formazione costante ai manager, affinché possano prepararsi a sfide sempre più complesse e guidare la crescita delle proprie persone, costruendo team e relazioni basate su fiducia, responsabilizzazione e condivisione degli obiettivi.

Responsabilità:

• Configurazione e supporto dei moduli SAP MM, PP, WM e QM.

• Gestione dei processi di approvvigionamento, pianificazione, produzione, magazzino e qualità.

• Monitoraggio e gestione dei controlli qualità in entrata, in processo e in uscita.

• Gestione delle non conformità, lotti, ispezioni e certificazioni.

• Supporto agli utenti chiave e finali, inclusa la formazione e la documentazione.

• Partecipazione a progetti di rollout, upgrade e migrazione (es. S/4HANA).

• Collaborazione con i team SAP FI/CO, SD, Manufacturing e fornitori esterni.

• Analisi e ottimizzazione dei flussi logistici e di qualità.

• Supporto alla gestione dei test (UAT) e alla validazione dei processi.

• Laurea in Ingegneria Gestionale, Informatica o discipline affini.

• Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi su SAP S/4HANA.

• Conoscenza approfondita dei moduli SAP MM, PP, WM e QM.

• Esperienza in contesti con elevato numero di codici materiali e grandi volumi.

• Familiarità con strumenti di integrazione (SAP CPI) e reporting (SAC).

• Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).

Competenze trasversali

• Capacità analitiche e orientamento al miglioramento continuo.

• Precisione e attenzione ai dettagli.

• Attitudine al lavoro in team cross-funzionali.

• Proattività e autonomia nella gestione delle attività.

• Capacità di comunicazione e gestione delle priorità.

Theras promuove un ambiente di lavoro equo, rispettoso delle diversità ed inclusivo per tutte le persone, a partire dal processo di selezione. Tutte le candidature, indipendentemente da etnia, genere, orientamento sessuale, religione, verranno valutate esclusivamente in base alle loro qualifiche, competenze ed esperienze.